8月22日，茅台集团与习酒公司基层党建工作经验交流座谈会在茅台会议中心举行。茅台集团总经理助理、党委办公室主任游亚林，茅台酒股份公司制酒八车间党支部书记刘盛，茅台股份公司制曲一车间党支部书记段红霞，酱香酒公司党委委员、纪委书记谢钦卿，茅台集团党委组织部副部长何爱华，习酒公司党委组织部部长王维参加会议并作交流发言。何爱华主持会议。

　　游亚林表示，大家对公司基层党建工作情况的介绍让人耳目一新，很多鲜活的做法和经验，让人很受启迪，值得学习探讨。王维同志对习酒党委的权职把关、议事规则的修订、抓党建工作的基层贯彻，四个同步上机制的建立、对干部人才、文化建设、群团工作、社会责任等方面讲的非常好，集团的理念能得到子公司广泛的推广和深入人心，看到了可喜的变化；刘盛同志所讲的抓好党建做风采，定位要准，底气要足，补位要到位，是很好的理念；段红霞同志所讲的从配合到融合的质的飞跃，是最好的诠释，体现出党建工作在基层得到很好的贯彻和落实；谢钦卿同志讲的传达精神不过夜，要第一时间宣传发声等都抓住了关键精神；贺凝同志所讲的做好表率当好先锋，支部书记把基层工作中常见的工作表述得非常形象，要把党的政策方针用我们听得懂的语言让大家能够喜闻乐见，党建工作要活起来就要动起来；罗安跃书记所讲的传达政策方针入脑入心，用现代科技等等做法都非常好。总的来看，今天大家的交流体现出集团公司党建工作新的局面，总的感觉大部分基层党组织在贯彻中央省委、集团公司党委的决策部署方面做了大量的工作，聚焦重点，强化担当，党建工作扎实推进，成效凸显，有了极大地飞跃。

　　保芳书记要求构建“大党建”、“大政工”、“大宣传”的工作格局,把党建抓好了、抓实了,就是生产力和党争力。我们要把抓好党建工作作为激发员工热情,提升员工幸福感的着力点。现在从中央、省到地方、再到企业,都全面高度重视党建工作、大抓党建工作的高压态势,党建工作已经进入了新的发展阶段,迎来了完全不同以往的新常态。一是党建工作只会越来越重要，越来越强。坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”，把推动科学发展、促进公司深化改革作为党建工作的出发点、着力点和落脚点，始终同步谋划、同步推进，努力实现党建工作和公司改革发展“同加强，双促进”；二是对党建工作的专项考核、考察只会越来越细，越来越频繁；三是党建工作的标准只会越来越高、越来越具体。希望大家以此为新起点，不自满、不懈怠、不停步。

　　游亚林提出要求，一是要深刻把握新时代基层党建工作的目标定位；二是深刻把握新时代赋予基层党组织的职责使命；三是深刻把握新时代基层党组织面临的机遇挑战。必须提高重视、抓在平时、持之以恒,持续用力地推动基层党建工作高质量发展,为公司“千亿茅台”目标提供坚强的组织保证，希望以后各基层这种交流学习的活动经常开展，交流工作常态化。

　　茅台集团党委组织部，习酒公司党委办公室，习酒公司团委办公室及习酒公司17个党支部负责人参加会议。【壹酒购】